IT & Digitales · Weiterbildung

SAP-Berater werden

Berufsbezeichnung: SAP-Beraterin / SAP-Berater

Unternehmen bei Einführung und Betrieb von SAP-Software beraten.

SAP-Beraterinnen und SAP-Berater richten SAP-Software so ein, dass sie zu den Abläufen eines Unternehmens passt. Sie arbeiten etwa für Finanzen, Einkauf, Logistik oder Vertrieb. Einen Ausbildungsberuf gibt es nicht. Erwachsene kommen über eine SAP-Umschulung im weiteren Sinn, also eine Weiterbildung mit Zertifikat, in den Beruf. Am besten bringst du Erfahrung aus dem Fachbereich mit.

SAP-Berater mit Laptop vor mehreren Bildschirmen
Foto: pixelshot
Quereinstiegmittel
Qualifizierungca. 4 Monate
Gehalt (Median), brutto5.839 €
Bedarf & Zukunfthoch

Was du in diesem Beruf machst

SAP ist eine weit verbreitete Software für Unternehmensprozesse. SAP-Berater analysieren, wie ein Unternehmen arbeitet, und bilden das in der Software ab. Sie passen Einstellungen an, testen, schulen Anwender und lösen Probleme im laufenden Betrieb. Meist spezialisieren sie sich auf ein Modul, zum Beispiel Finanzwesen (FI), Controlling (CO), Materialwirtschaft (MM) oder Vertrieb (SD).

Die Berufsbezeichnung ist nicht geschützt. Viele SAP-Berater haben Wirtschaft oder Informatik studiert. Quereinsteiger starten oft mit Erfahrung aus Buchhaltung, Einkauf oder Logistik und einer SAP-Zertifizierung. Bildungsträger bieten dafür Kurse an, die mit Bildungsgutschein gefördert werden können. Ein Kurs bei WBS Training zur Zertifizierung im Modul Sales dauert zum Beispiel 81 Unterrichtstage.

So sieht ein Arbeitstag aus

Dein Tag beginnt mit einem kurzen Termin im Projektteam. Ihr besprecht, welche Funktionen diese Woche fertig werden sollen. Danach triffst du die Fachabteilung, etwa den Einkauf, und lässt dir einen Ablauf genau zeigen. Du überlegst, wie sich der Prozess im System abbilden lässt, und passt Einstellungen an. Am Nachmittag testest du die Lösung und dokumentierst sie. Zwischendurch beantwortest du Fragen von Anwendern, die im System nicht weiterkommen. Viel läuft per Videocall, je nach Arbeitgeber reist du zu Kunden. Vor dem Start einer neuen Software kann es hektisch werden, dann wird auch mal länger getestet.

Wo du arbeiten kannst

  • IT-Beratungshäuser und SAP-Partnerfirmen
  • IT-Abteilungen von Industrie- und Handelsunternehmen
  • Öffentliche Verwaltung und Versorger
  • Selbstständig als Freelancer

Passt zu dir, wenn …

  • du Abläufe in Unternehmen gut verstehst
  • du gern Probleme analysierst und löst
  • du zwischen Fachabteilung und IT vermitteln kannst

Eher nicht, wenn …

  • du ohne kaufmännische oder technische Vorerfahrung schnell einsteigen willst

So gelingt der Quereinstieg

Der beste Weg führt über das, was du schon kannst. Wer Jahre in Buchhaltung, Controlling, Einkauf, Lager oder Vertrieb gearbeitet und dort SAP genutzt hat, bringt die wichtigste Grundlage mit. Darauf baut eine Weiterbildung mit offizieller SAP-Zertifizierung auf. Bildungsträger verlangen dafür oft ein wirtschaftliches Studium oder einschlägige Berufserfahrung. Die Kurse dauern meist einige Monate und lassen sich mit Bildungsgutschein fördern. Danach ist der Einstieg als Junior-Berater oder als Key-User im eigenen Fachbereich realistisch. Mit 40 oder 50 ist Fachwissen ein Vorteil, denn Beratung lebt von Prozesskenntnis. Ohne Praxis im System ist der erste Job allerdings schwer zu finden.

Wie quereinstiegsfreundlich ist der Beruf?

mittel
Dauer der Qualifizierungkurz
ZugangsvoraussetzungenAusbildung oder Erfahrung nötig
Fachkräftebedarfkeine Einstufung
Einkommen während der Qualifizierungüber Förderung

Einschätzung der Redaktion auf Basis von Dauer, Zugangsvoraussetzungen, Fachkräftebedarf und Einkommen während der Qualifizierung.

Was du mitbringen solltest

  • Verständnis für betriebliche Abläufe
  • Analytisches Denken
  • Verständlich mit Fachabteilungen kommunizieren
  • Englischkenntnisse

Voraussetzungen für den Quereinstieg

  • Berufserfahrung in einem Fachbereich wie Buchhaltung, Einkauf, Logistik oder Vertrieb
  • Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium (je nach Bildungsträger)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Erste Erfahrung als SAP-Anwender ist ein Vorteil

Dein Weg in den Beruf

Dauer: Weiterbildung mit SAP-Zertifizierung meist einige Monate (Beispiel WBS Training, Modul Sales: 81 Unterrichtstage in Vollzeit); danach Praxis als Junior-Berater oder Key-User

  1. 1
    Passendes SAP-Modul zum eigenen Fachbereich wählen
  2. 2
    Bildungsgutschein bei der Agentur für Arbeit beantragen
  3. 3
    Weiterbildung mit SAP-Zertifizierung (meist einige Monate)
  4. 4
    Einstieg als Junior-Berater oder Key-User und Praxis sammeln

Wovon du während des Umstiegs lebst

FörderungArbeitslosengeld läuft weiter

Arbeitslosengeld läuft weiter

Mit Bildungsgutschein übernimmt die Agentur für Arbeit die Kursgebühren, dein Arbeitslosengeld wird in der Regel weitergezahlt. Weiterbildungsgeld und Prämien gibt es hier nicht, weil die Weiterbildung zu keinem Berufsabschluss führt. Auch Beschäftigte können über das Qualifizierungschancengesetz gefördert werden.

  • Mit Bildungsgutschein zahlt die Agentur für Arbeit den Kurs.
  • Dein Arbeitslosengeld läuft während der Weiterbildung weiter. Zwei Tage Weiterbildung verbrauchen nur einen Tag deines Anspruchs.
  • Bei einer Umschulung kommen 150 Euro Weiterbildungsgeld im Monat dazu. Für bestandene Prüfungen gibt es 1.000 und 1.500 Euro.
  • Als Beschäftigte oder Beschäftigter bekommst du Förderung über deinen Arbeitgeber oder das Qualifizierungsgeld.

Passende Förderprogramme

Quelle: Verwaltungsportal des Bundes: Weiterbildungsförderung mit Bildungsgutschein; § 87a SGB III. Ob und wie viel du bekommst, klärt verbindlich die Agentur für Arbeit. Wie die Förderung abläuft: Umschulung über die Arbeitsagentur und Bildungsgutschein beantragen.

Was du nach dem Einstieg verdienst

Median: 5.839 €Mittlere Hälfte: 4.423 € bis 7.442 €

Der Median gilt für alle Vollzeitbeschäftigten im Beruf, auch für sehr erfahrene. Als Quereinsteiger startest du meist darunter.

Grundlage: Vollzeitbeschäftigte, Deutschland, alle Altersgruppen, Median und Quartile. Stand: 31.12.2025 (Bezugsjahr 2025). Quelle: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit

Arbeitsmarkt und Zukunft

Fachkräftebedarf und Zukunftssicherheit

hoch
Aktueller Bedarf an Fachkräftenhoch
Einstufung in der Engpassanalyse der BAkeine Einstufung
Zukunftssicherheithoch
Risiko durch KI und Automatisierungmittel

Einschätzung der Redaktion auf einer Skala von 1 bis 5. Der aktuelle Bedarf stützt sich auf eine Einschätzung der Redaktion, weil die Bundesagentur für Arbeit diesen Beruf nicht eigens bewertet. Die Zukunftssicherheit berücksichtigt die erwartete Nachfrage und das Risiko durch KI und Automatisierung.

Viele Unternehmen müssen ihre SAP-Systeme umstellen. SAP beendet die Standardwartung für die alte Version ECC Ende 2027, eine verlängerte Wartung gibt es bis Ende 2030. Laut einer DSAG-Umfrage von 2026 wird etwa die Hälfte der Anwender mit ECC die Frist 2027 nicht schaffen. Das sorgt für Projekte und Beratungsbedarf. Der Median in der IT-Anwendungsberatung liegt laut Entgeltatlas bei 5.839 € brutto. KI übernimmt Routine, Prozesswissen bleibt gefragt.

Arbeitslosenquote

Für diesen Beruf veröffentlicht die Bundesagentur für Arbeit keine eigene Arbeitslosenquote. Zum Vergleich: Über alle Berufe lag die Quote im Jahresdurchschnitt 2025 bei 6,3 %.

Stand: 2025. Quelle: BA-Presseinfo 32/2026 zur Fachkräfteengpassanalyse 2025: keine Engpässe mehr in Softwareentwicklung und IT-Vertrieb; Einstufung für 4322 IT-Anwendungsberatung nicht geprüft. Gesamtquote: Bundesagentur für Arbeit

Häufige Fragen

Gibt es eine SAP-Umschulung mit Bildungsgutschein?

Eine Umschulung im engeren Sinn gibt es nicht, weil SAP-Berater kein Ausbildungsberuf ist. Es gibt aber Weiterbildungen mit SAP-Zertifizierung für einzelne Module, die die Agentur für Arbeit mit Bildungsgutschein fördern kann. Sie dauern meist einige Monate in Vollzeit, oft online. Bildungsträger verlangen in der Regel Vorerfahrung, etwa eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder Praxis im Fachbereich.

Kann ich mit 50 noch SAP-Berater werden?

Ja, wenn du Fachwissen mitbringst. Wer lange in Buchhaltung, Einkauf oder Logistik gearbeitet hat, kennt die Prozesse, die SAP abbildet. Das ist in der Beratung viel wert. Ein guter Einstieg ist oft die Rolle als Key-User oder SAP-Spezialist im eigenen Fachbereich. Von dort kannst du in die Beratung wechseln. Ganz ohne Vorerfahrung ist der Einstieg mit 50 schwer.

Wie viel verdient ein SAP-Berater?

Eine eigene Statistik für SAP-Berater gibt es nicht. Laut Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit liegt der Median in der IT-Anwendungsberatung bei 5.839 € brutto im Monat in Vollzeit. Die mittlere Hälfte verdient zwischen 4.423 € und 7.442 €. Als Quereinsteiger startest du meist darunter.

Jobs in der Nähe

Aktuelle Stellen findest du in der Jobsuche der Bundesagentur für Arbeit. Gib deinen Ort ein, die Suche öffnet sich in einem neuen Tab.

Weiterführende Informationen

Quellen und Stand der Daten

  1. Gehalt: Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit. web.arbeitsagentur.de/entgeltatlas/beruf/7754
  2. Arbeitsmarkt: BA-Presseinfo 32/2026 zur Fachkräfteengpassanalyse 2025: keine Engpässe mehr in Softwareentwicklung und IT-Vertrieb; Einstufung für 4322 IT-Anwendungsberatung nicht geprüft. www.arbeitsagentur.de/presse/2026-32-fachkraefte-bleiben-knapp-zuwande…
  3. Einkommen im Umstieg: Verwaltungsportal des Bundes: Weiterbildungsförderung mit Bildungsgutschein; § 87a SGB III. verwaltung.bund.de/leistungsverzeichnis/de/leistung/99007025017000
  4. Arbeitslosenquote alle Berufe: Bundesagentur für Arbeit, Presseinfo Arbeitsmarkt im September 2026 (30.09.2026); Jahresrückblick 2025. www.arbeitsagentur.de/presse/2026-37-arbeitsmarkt-im-september-2026

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